RESUMEN DE ENTREVISTA VISTO EL 22-10-12

RESUMEN DE ENTREVISTA VISTO EL 22-10-12

En la entrevista hablaron de varios puntos de un administrador los cuales son:

Ø  La misión: definir y difundir la función, un ejecutivo es aquel que da ejemplos y realiza tareas, ¿Como lograr que todos lo entiendan? Concentrándose en los aspectos técnicos y preguntarse ¿Que hay que hacer?  ¿Cuál es mi misión? ¿Cómo lograr que los demás comprendan mi misión?

Ø  La motivación consta de 3 aspectos, los cuales son los siguientes:

1.- Desmotivar: Si el ejecutivo no toma enserio su trabajo, eso ase que también desmotive a sus trabajadores.

2.- Como motivar: Con estándares de eficacia.

3.- Sistema para motivar a los trabajadores en exigencias responsabilidades.

Ø  Liderazgo: Es alguien que tiene seguidores y crea confianza.

“No pretendas ser alguien que no eres”

El jefe o líder habla al último para escuchar las opiniones de las demás, ya que si habla primero los demás se quedan callados. No atribuirse metas a si mismos, si no a los demás.

“Un solo cambio a la vez”